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夏世洪
汇师认证讲师
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著名大学的心理学教授

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《管理者12项管理技能训练》
第一项修炼 拟定计划¨ PDCA循环¨ 管理系统循环图¨ 计划的重要性¨ 互动2:宇宙飞船¨ 计划的含义¨ 计划的要素¨ 互动3:生活和事业目标¨ 目标的“聪[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:Office办公

夏世洪Office办公培训课程

《员工执行力提升训练》
第一章 执行力之根——职业理念一.企业喜欢什么样的人才二.人才的真义(一)人才评价标准(二)人才坐标系三.一流职业理念的特点(一)敬业(二)拥有良好的心态和信念(三)做事先作人(四)制定工作目标,认真负[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:执行力

夏世洪执行力培训课程

《与快乐有约—压力管理与辅导》
第一单元 你被压力压扁了吗——压力,还是压力(60分钟)¨ 讨论分享压力的感受,压力清单排序¨ 压力究竟是什么¨ 理解压力首先要理解身心系统¨ 压力的危害¨ 压力的积极方面[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:细节管理

夏世洪细节管理培训课程

《新晋员工沟通与人际关系》
第一单元 沟通的基本概念一、工作中的沟通形式二、沟通的重要性三、沟通的定义四、沟通的过程五、沟通的类型六、沟通的四大特点第二单元 波长技术一、含义二、具体技能三、梅拉宾公式四、身体语言五、与不同类型的[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:沟通技能

夏世洪沟通技能培训课程

《新晋员工高效时间管理》
第一单元 时间管理之压力篇一、压力时是这样才生的吗?1. 外部压力?2. 内部紧张?二、工作中的压力清单1. 工作本身2. 职业发展3. 工作中的关系4. 组织结构和氛围三、诱发工作压力的[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:规范化管理

夏世洪规范化管理培训课程

《新晋员工成长与职业规划》
第一单元 认清职业角色 缓解职业压力一、从学生到职业人的角色转变1. 场所不同2. 人际关系不同3. 评价标准不同4. 文化不同二、正确化解初入职场的压力1. 对压力的认识2. 压力源3. [详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:Office办公

夏世洪Office办公培训课程

如何打造高绩效团队
第一单元 团队为什么如此流行(1.5小时)1、 团队构成要素2、 团队的类型3、 组建团队所遇到的阻力4、 团队组织所带来的积极的影响第二单元 团队角色搭配(1.5小时)(进行FPA测试)1、 如何挑选团队成员2、 挑选[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:其他

夏世洪其他培训课程

《企业执行力与目标计划管理》
第一单元 执行决定成败一、从西点军??粗葱辛ξ幕? Yes,Sir.¨ No, Sir.¨ I don’t know Sir.¨ No excuse, Sir.二、什么是执行¨ 执行是一个系统¨ 执行是一门学问[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:执行力

夏世洪执行力培训课程

《企业人性化管理》
第一单元 序言一、人性化管理的概念二、人的重要性三、从人到人财四、人力资本的特点¨ 不稳定¨ 不可掌握¨ 差异性大¨ 潜力无穷五、管理者的心理变化与调适六、下属的特点七、与下属[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:规范化管理

夏世洪规范化管理培训课程

《培训培训师》
第一课:一引其纲,万目皆张—培训基本理论一、什么是培训?二、企业培训的一个中心、两个基本点三、有效培训系统模型四、学习过程的模型五、成人学习的三大规律六、培训师思考的基本方式七、影响学员注意力的五个方[详情]
培训课程时长:1 天   课程分类:规范化管理

夏世洪规范化管理培训课程

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夏世洪简介

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著名大学的心理学教授

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